Description
Lieu: Lévis
Offre postée le: 18/06/2024
Type d’emploi: N/A
Valide jusqu’au : 31/10/2024
Heures: 40 heures / semaine
Avantages: N/A
Salaire de base: N/A$ / année
Exigences: N/A
Rénumération supplémentaire: N/A
Responsabilités
- Analyser les besoins, élaborer la solution, formuler des recommandations, développer les spécifications, tester et préparer la livraison de la solution;
- Analyser les nouveaux projets et les demandes des clients internes et élaborer des recommandations d’amélioration ;
- Identifier, analyser, documenter et valider les besoins et exigences d’affaires de l’organisation ;
- Traduire les besoins en exigences fonctionnelles et techniques, assurer l’exhaustivité des exigences du système conformément à la stratégie de l’entreprise, en garantissant un niveau de qualité élevé ;
- S’assurer que les fonctionnalités systèmes sont utilisées comme il se doit et en explorer les diverses possibilités afin d’en tirer les meilleurs avantages possibles ;
- Concevoir et animer les formations destinées aux utilisateurs et/ou super-utilisateurs ;
- Travailler en étroite collaboration avec les départements, l’équipe de développement et les gestionnaires ;
- Valider les solutions et vérifier qu’elles rencontrent les attentes ;
- Gérer la communication des requis aux équipes de développement ;
- Contribuer à la conception et à la documentation de processus d’affaires ;
- Promouvoir la normalisation, l’intégration et favoriser l’innovation ;
- Être à l’affût des dernières tendances pouvant apporter de la valeur à l’entreprise, incluant l’utilisation de données et l’intelligence artificielle ;
- Assurer le support fonctionnel des applications selon les demandes utilisateurs;
- Participer en mode actif aux diverses rencontres d’équipe.
Qualifications
- Être orienté sur les besoins clients et la recherche de solutions applicables (résultats);
- Être organisé, autonome, et à l’aise dans un système d’autogestion d’équipe (prise d’initiatives, télétravail) ;
- Capacité d’influencer, de convaincre et d’amorcer les changements requis;
- Sens de l’écoute et habileté pour les relations interpersonnelles;
- Efficacité et rapidité de résolution de problèmes;
- Faire preuve de rigueur et de minutie;
- Avoir d’excellentes aptitudes pour le travail d’équipe ;
- Avoir de fortes aptitudes dans la compréhension de gouvernance des données et de données maîtres ;
- Compréhension accrue du milieu manufacturier et des systèmes intégrés (ERP, CRM, SIRH, etc.) ;
- Compétence dans la mise en place de rapports analytiques de type PowerBI ou autres;
- Capacité à prendre en charge des projets et des changements.
Compétences
- Détenir un diplôme d’études universitaires de 1er cycle en administration – Gestion de l’information ou en génie industriel ;
- Minimum de 7 années d’expérience dans des fonctions similaires ;
- Forte expérience en milieu manufacturier ;
- Expérience dans un écosystème de systèmes intégrés (ERP);
- Expérience du logiciel Epicor sera considéré comme un atout majeur ;
- Compréhension de base du langage SQL ;
- Connaissance de base de données relationnelles (MS SQL);
- Expérience sur les plateformes Microsoft tel que MS365 et Power BI;
- Bilinguisme obligatoire (anglais et français).